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问答详情
问题: 试用期提前三天通知用人单位解除劳动合同,三天是否可以包含当天?
回答:

《劳动合同法》第三十七条:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。法律规定如上,员工在试用期,只要工作交接完就可以了嘛,何必限制那么死,如果人家下周一再来上一天班,公司还需要支付一天的工资,灵活一点,根据实际需要而定。

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